La dernière note de France Stratégie résumée ainsi: "Au-delà
de la spécialisation économique des territoires, ce n’est pas tant la
concentration des activités que celle du savoir qui expliquerait ces
écarts. C’est la conclusion originale à laquelle parviennent les auteurs
de la note d’analyse. Ils montrent notamment que le surcroît de salaire
observé dans les zones d’emploi du Bassin parisien et des métropoles de
province, attribuable à la forte concentration de diplômés (par rapport
à une zone moyenne), s’élève à environ 4% pour
les cadres mais aussi et surtout à 2% pour les employés. Beaucoup de
diplômés dans une zone d’emploi augmente donc les salaires… de tous.". Sur les externalités de capital humain, donc.
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